税负率就是财务人的“血压值”，低了要被检查，高了也要被检查！这不，有企业因为税负率过高被要求补税、罚款了……

税负率过高被查会发生什么

1. 造成该企业税负高的原因，并不是因为本身企业毛利高，而是因为不能取得合法有效的进项抵扣发票导致的。
2. 该企业采用自制的白条入账，这些不合规的发票是不能在企业所得税前扣除的，所以税务机关让企业进行应纳税所得额调整处理，补交企业所得税。
3. 企业不能取得合法有效的凭证，一个是不能入账报销，二是会让税务局怀疑企业业务的真实性，如果企业涉嫌虚开发票，不仅是罚款的处罚，还会涉嫌犯罪！

税负率是什么，怎么算？

税负，顾名思义就是纳税人承担的税收，就是纳税人交了多少税，是绝税对数。而税负率是相对数，缴纳的税与收入的比率，衡量纳税人税收负担程度的。

注意！注销公司也将被税局补税罚款！某公司竟然被罚380万

注意！注销公司也将被税局补税罚款！某公司竟然被罚380万！ 近期刷新闻小玉看到了这么一件事，一家企业因为注销被罚款380万！ 注意！注销公司也将被税局补税罚款！某公司竟然被罚380万！ 某老板准备注销一家模具公司，将注销资料交给税局一看，发现资产负债表

比如说A收入100万，缴税10万，B收入110万，缴税11万。缴税的数量就是纳税人承担税负，但是两个纳税人的收入和缴纳的税收不一样，税负的程度不能直接比较，可以通过税负率比较。A的税负率=10/100=0.1，B的税务率=11/110=0.1，说明两个纳税人税负的负担程度是一样的。

什么情况下，企业会被约谈？

通常，税务部门会先找一个行业，然后从行业里对税负异常的企业展开稽查。那么，都有哪些原因会让企业被约谈呢？

1. 通过评估发现，企业税负变动异常，或税负率长期远远低于同行业水平。
2. 企业没有进行正常的申报。
3. 发票相关数据存在异常！
4. 企业的员工和经营场地跟收入不匹配。比如员工很多，工作场地很大，但收入很少；或人很少，收入却很大等。
5. 员工工资长期在5000以下，尤其一些聘请了中高端人才的企业，员工平均工资却一直很低，有可能在规避个人所得税。
6. 印花税、房产税等税额长期是0。一般而言，在公司正常经营的情况下，印花税和房产税不可避免地会发生
7. 成本和毛利率等指标明显不合理，或企业长期亏损却一直不倒闭等。

以上，只是常见的一些原因会被税局约谈，但未谈及的原因还有很多。